Δεν εχει γινει ορθη παρακρατηση ΦΜΥ, λογω λαθους του προγραμματος μισθοδοσιας.Διαπιστωνεται σε επομενη χρηση.Τι προστιμο αναλογει και τι μπορει να γινει απο την επιχειρηση.

Ερωτάται εάν επιτρέπεται, προαιρετικά , να γίνεται παρακράτηση φόρου σε αμοιβές για υπηρεσίες της περ. δ' της παρ. 1, που λαμβάνουν νομικά πρόσωπα και νομικές οντότητες που έχουν τη φορολογική τους ...

Αν καταβαλλεται αμοιβη με τιτλο κτησης σε ευκαιριακα απασχολουμενο φυσικο προσωπο για παροχη υπηρεσιας και το οποιο προσωπο δεν εχει επιχειρηματικη ιδιοτητα, η παρακρατηση φορου διενεργειται με τα ...

Σύμφωνα με το άρθρο 13 του Ν.4172/2013,  Με την επιφύλαξη των διατάξεων των παραγράφων 2, 3, 4 και 5 οποιεσδήποτε παροχές σε είδος που λαμβάνει ένας εργαζόμενος ή συγγενικό πρόσωπο αυτού ...

Ανώνυμη εταιρία έχει εργαζόμενο ασφαλισμένο σαν οδηγό που μεταφέρει το προσωπικό της εταιρίας με το λεωφορείο ιδιοκτησίας της 19 θέσεων αξίας μεγαλύτερης των 12,000 €. Θα πρέπει η επιχείρηση να του ...

Καταβλήθηκαν το 2017  σε εργαζόμενους  χρηματικά ποσά , που αφορούσαν αντίτιμο  χορήγησης  γάλακτος και μέσων  ατομικης  προστασίας (γάντια , υποδήματα ,γιλέκα, κράνη  κλπ)  παλαιοτέρων ετών τα οποία ...

Ανώνυμη Τεχνική Εταιρεια μπορεί να αποζημιώνει εργαζόμενους της για έξοδα που κάνανε για λογαριασμό της για τα οποία δεν προσκομίσαν παραστατικά?Για παράδειγμα , εργοδηγός σε εργοτάξιο πλήρωσε έναν ...